Come misurare, valutare e rendicontare la parità di genere in azienda?
Abbiamo intervistato Laura Vannucci, amministratore Siaco, partner SustainMe, che ci ha introdotto le “Linea guida sul sistema di gestione per la parità di genere"e”, riassunte nelle Sustainme Tips.
Esiste una prassi che certifica questo percorso, la UNI/PdR 125:2022, che ha l’obiettivo di incentivare le imprese ad adottare policy adeguate a ridurre il divario di genere in tutte le aree che presentano maggiori criticità:
- opportunità di carriera
- parità salariale a parità di mansioni
- politiche di gestione delle differenze di genere e la tutela della maternità.
Sustainme Tips - scarica le "Linea guida sul sistema di gestione per la parità di genere"e”
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